Informationen und Tipps für deine Bewerbung

Was gehört in eine überzeugende Bewerbung? Welche Bewerbungsunterlagen sind hilfreich? Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Rund um die Bewerbung können jede Menge Fragen auftauchen. Wir unterstützen dich mit Antworten auf die häufigsten Fragen sowie mit wertvollen Tipps.

Deine Bewerbung

Online-Bewerbung

In unserer Stellenbörse findest du alle offenen Stellen. Diese werden täglich aktualisiert. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, dir Stellenbenachrichtigungen für interessante Angebote anzulegen.

Nachdem du eine passende Stelle gefunden hast, kannst du dich bei uns einfach und in wenigen Schritten online bewerben. Dafür stehen dir zwei Bewerbungsmöglichkeiten zur Verfügung. Nach deiner erfolgreich abgeschickten Online-Bewerbung erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung.

Bewerbung ohne Anmeldung

Mit der Option „Bewerbung ohne Anmeldung“ ermöglichen wir dir eine schnelle Bewerbung mit wenigen Klicks. Wir benötigen von dir lediglich die zur Bewerbung erforderlichen Daten (* = Pflichtfelder).

Du kannst jederzeit nachträglich dein Bewerberprofil einsehen, indem du in unserer Stellensuche im oberen Seitenmenü auf „Registrieren/Anmelden“ klickst. Unter „Hast du dein Kennwort vergessen“ forderst du mit deiner E-Mail-Adresse, die du bei deiner Bewerbung verwendet hast, ein Kennwort für dein Profil an. Im Anschluss kannst du dein Profil einsehen, bearbeiten, deine Bewerbung verwalten oder zurückziehen.

Bewerbung mit Anmeldung

Wählst du die Option „Bewerbung mit Anmeldung“, legst du dir direkt dein persönliches Bewerberprofil mit einem Benutzernamen und einem Passwort an. Reiche mit deiner Bewerbung direkt deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ein.

Dies bietet dir den Vorteil, dass du jederzeit im Bewerbungsprozess deine Daten einsehen und nachträglich bearbeiten kannst. Möchtest du beispielsweise Unterlagen nachreichen oder deine Bewerbung zurückziehen, kannst du dies bequem online über dein Profil machen.


Bewerbungsprozess

Dein Bewerbungsprozess bei uns


Unser Auswahlprozess

Vorauswahl

Zuerst prüfen wir, ob dein Profil zur ausgeschriebenen Stelle passt. Da uns ein schneller Bewerbungsprozess wichtig ist, erhältst du zeitnah per E-Mail eine Rückmeldung zum weiteren Verlauf deiner Bewerbung.  

Roter Hintergrund

Telefoninterview

Für einige Positionen führen wir ein circa 30-minütiges Telefoninterview durch. Wir möchten einen ersten persönlichen Eindruck von dir bekommen, wichtige Rahmenbedingungen klären und dir ein besseres Verständnis für die Stelle vermitteln.

Roter Hintergrund

Online-Auswahlverfahren

Je nach Position führen wir außerdem ein circa 30-minütiges Online-Auswahlverfahren durch. Im Online-Auswahlverfahren werden deine kognitiven Fähigkeiten abgefragt sowie deine Motivation darüber, warum du dich auf die ausgewählte Stelle beworben hast.

Persönliches Kennenlernen

In einem persönlichen Gespräch vor Ort möchten wir dich noch besser kennenlernen und dir Einblicke in unser Unternehmen geben. Erfahre mehr über die Aufgaben, unsere Arbeitskultur, dein zukünftiges Team und den Tätigkeitsbereich der ausgeschriebenen Stelle. Natürlich hast du auch die Möglichkeit, uns deine Fragen zu stellen. Je nach Position dauert das Gespräch zwischen 30 und 90 Minuten. Deine zukünftige Führungskraft und ein weiterer Kollege führen das Gespräch mit dir. Abhängig von der Stelle laden wir dich gegebenenfalls zu einem weiteren Gespräch vor Ort ein.

Für einige Positionen führen wir sogenannte Auswahltage durch, an denen wir uns circa 2 bis 3 Stunden Zeit für dich nehmen. Bei dem gegenseitigen Kennenlernen hast du die Chance, uns in einem Interview, in einem Rollenspiel und mittels einer Präsentation von dir zu überzeugen und uns als Unternehmen besser kennenzulernen.

Nächste Schritte

Ist der Auswahlprozess abgeschlossen, teilen wir dir zeitnah unsere Entscheidung mit. Bei einer Zusage informieren wir dich telefonisch. Vertragliche Einzelheiten klären wir vorab mit dir und schicken dir anschließend deinen Arbeitsvertrag zu.


Häufige Fragen

Alles rund um deine Online-Bewerbung

Du hast noch Fragen zu unserem Bewerbungsprozess? Finde hier deine Antworten.

Kann ich mich für mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?

Wenn mehrere Stellenangebote für dich in Frage kommen, kannst du dich gerne auf mehrere Ausschreibungen bewerben. Wichtig ist uns, dass du dich bewusst für die Stellen entscheidest, deren Anforderungen deiner Meinung nach am besten zu dir passen.

Kann ich mich auch initiativ bewerben?

Wir schreiben unsere Stellen nach Bedarf aus und bieten daher leider keine Möglichkeit zur Initiativbewerbung. Alle aktuellen Stellen findest du in unserer Stellenbörse. Ist deine Wunschstelle derzeit nicht ausgeschrieben, kannst du dir entweder in der Stellensuche oder in unserem Bewerberportal Stellenbenachrichtigungen als Jobalert aktivieren. Wir informieren dich dann in regelmäßigen Abständen per E-Mail über offene Stellen, die zu deinen gewünschten Kriterien passen.

Kann ich Stellenbenachrichtigungen/Jobalerts zu neuen Wunschpositionen einrichten?

Um einen Jobalert mit Stellenbenachrichtigungen per E-Mail zu erhalten, benötigst du ein eigenes Bewerberprofil. Dort kannst du unter „Einstellungen“ deinen persönlichen Jobalert anlegen.

Solltest du noch keine Zugangsdaten haben, kannst du dich jederzeit nachträglich anmelden, indem du in unserer Stellensuche im oberen Seitenmenü auf „Registrieren/Anmelden“ klickst. Unter „Hast du dein Kennwort vergessen“ forderst du mit deiner E-Mail-Adresse, die du bei deiner Bewerbung verwendet hast, ein Kennwort für dein Profil an.

Gibt es Bewerbungsfristen?

Es gibt keine bestimmten Bewerbungsfristen. Du kannst dich jederzeit auf offene Stellen in unserer Stellenbörse bewerben. Für unsere Einstiegsprogramme Ausbildung, Duales Studium und Abiturientenprogramm bewirbst du dich am besten bereits ein Jahr im Voraus, um einen Platz für deinen Wunschberuf zu erhalten.

Kann ich nach dem Versenden meiner Bewerbung nachträglich noch Änderungen vornehmen?

Du kannst jederzeit über dein persönliches Bewerberprofil Änderungen vornehmen und beispielsweise Unterlagen hochladen. Hast du dich ohne Anmeldung beworben, kannst du dich nachträglich anmelden, indem du in unserer Stellensuche im oberen Seitenmenü auf „Registrieren/Anmelden“ klickst. Unter „Hast du dein Kennwort vergessen“ forderst du mit deiner E-Mail-Adresse, die du bei deiner Bewerbung verwendet hast, ein Kennwort für dein Profil an.

Kann ich meine Online-Bewerbung unterbrechen und den Vorgang später fortsetzen?

Du kannst deine Online-Bewerbung nur unterbrechen, insofern du dich mit Anmeldung bewirbst. Während des Befüllens der Bewerbungsdetails kannst du deine Bewerbung in deinem Bewerberprofil speichern, zu einem späteren Zeitpunkt vervollständigen und somit den Bewerbungsprozess abschließen.

Kann ich meine Bewerbung zurückziehen?

Du kannst jederzeit deine eingereichte Bewerbung über dein Bewerberprofil zurückziehen. Hast du dich ohne Anmeldung beworben, gibt es die Möglichkeit nachträglich dein Bewerberprofil abzurufen, indem du in unserer Stellensuche im oberen Seitenmenü auf „Registrieren/Anmelden“ klickst. Unter „Hast du dein Kennwort vergessen“ forderst du mit deiner E-Mail-Adresse, die du bei deiner Bewerbung verwendet hast, ein Kennwort für dein Profil an.

Ich habe meine Zugangsdaten für mein Bewerberprofil vergessen.

Kein Problem. In unserem Bewerberportal hast du die Möglichkeit, im Anmeldebereich unter „Hast du dein Kennwort vergessen?“ neue Zugangsdaten anzufordern.

Was muss ich beim Einreichen meiner Unterlagen beachten?

Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung um deinen Lebenslauf, Zeugnisse oder sonstige Nachweise ergänzt. Diese kannst du in deinem Bewerberprofil einfach hochladen. Die angehängten Dateien sollten eine gute Qualität und folgende Dateiformate haben:

  • DOCX
  • PDF
  • CSV
  • JPG
  • PNG

Keine MSG-, PPT- oder XLS-Dateien!

Maximale Dateigröße: 5 MB pro Datei


Datenverarbeitung und –speicherung

Was passiert mit meinen Daten?

Wie lange bleiben meine Bewerbungsunterlagen gespeichert?

Alle Informationen über die Verarbeitung und den Verbleib deiner Bewerberdaten findest du in unserer Datenschutzerklärung. Dein Bewerberprofil kannst du natürlich auch jederzeit selbst löschen.

Werden meine Daten weiterverarbeitet?

Persönliche Angaben, die du uns beim Ausfüllen von Kontaktformularen, am Telefon oder per E-Mail überlassen hast, behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Wir verwenden deine Daten ausschließlich zweckgebunden, um deine Anfrage zu bearbeiten. Rechtsgrundlage für diese Datenverarbeitung ist Art. 6 Abs. 1 f) DSGVO. Genauere Informationen zu unseren Datenschutzgrundsätzen findest du hier.  


Dein Einstieg bei uns

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Deine Kontaktmöglichkeit

Du hast noch Fragen? Unser Recruiting-Team hilft dir gerne weiter.